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《按流程執(zhí)行》專(zhuān)題學(xué)習(xí) | 按流程執(zhí)行，讓自己更好
來(lái)源：員工專(zhuān)題學(xué)習(xí)
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作者：華南片區(qū) 阿佐
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發(fā)布時(shí)間 ：2023-07-27
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作為基層員工，要理解熟悉公司規(guī)章制度，主動(dòng)按流程辦事，才能發(fā)揮出最大優(yōu)勢(shì)，為企業(yè)帶來(lái)效益。
企業(yè)的規(guī)章制度就是一系列的運(yùn)行流程。流程要簡(jiǎn)潔明了，利大眾而非小眾；既要符合企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)，也要考慮員工的所想所得，河道太堵太窄也容易決堤。
作為基層員工，要理解熟悉公司規(guī)章制度，主動(dòng)按流程辦事，才能發(fā)揮出最大優(yōu)勢(shì)，為企業(yè)帶來(lái)效益。心往一處聚，力往一處使，一加一就會(huì)大于二；力往反向使，一加一等于零，甚至?xí)?lái)更嚴(yán)重的后果。
身在平臺(tái)，就該讓平臺(tái)穩(wěn)步發(fā)展，這樣才不會(huì)輕易落入冰冷深水之中。只有企業(yè)越做越大，才能個(gè)體有發(fā)展；只有企業(yè)效益越來(lái)越好，個(gè)體才會(huì)收入越來(lái)越好?；鶎訂T工也要有將軍的覺(jué)悟。
在正確的認(rèn)知和態(tài)度下，我們要積極落實(shí)到工作中，不做思想的巨人、行動(dòng)的矮子。要遵循公司各項(xiàng)規(guī)章和流程，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，把每項(xiàng)工作做好做細(xì)，少些抱怨，多做事情。要堅(jiān)持片區(qū)“勤清矜”三字方針，勤跑，勤溝通；清楚周邊灰源和項(xiàng)目情況，賬目清晰；保持矜持，檢廉有度。公司的各項(xiàng)流程并非約束我們，而是讓我們成為更好的企業(yè)一員。